Veröffentlicht am 24. Dezember 2022
Lesedauer ca. 1 Minute

IT im Gespräch – Was nicht passt, wird passend gemacht: IT-Karrieren nach Maß

Jens Hinkelmann
Partner
Geschäftsführer Rödl Consulting GmbH, Geschäftsführer Rödl System Integration GmbH
Dr. Nina Feller
Personalentwicklung
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420 Schulungstage in einem Jahr! Das bieten Dr. Nina Feller und das Team der Global Function People & Development unseren Mitarbeitenden bei Rödl im Bereich Personalentwicklung!

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Bei „IT im Gespräch“ mit Podcast-Host und Leiter des Geschäftsfelds Unternehmens- und IT-Beratung Jens Hinkelmann geht es in dieser Folge um die Bedeutung der Personalentwicklung und der Karrieremodelle bei Rödl – insbesondere auch wie diese in der Unternehmens- und IT-Beratung umgesetzt werden.
Egal ob fachlich, methodisch oder „sozial“: Abgestimmt auf alle Disziplinen in unserem Unternehmen gibt es ein großes Angebot an internen Schulungen in unserer Inhouse Academy, dem „Campus“. Hinzukommen tolle Talent -Veranstaltungen, die die Mitarbeitenden trotz der unterschiedlichen Geschäftsfelder zusammenbringen. Und daraus ergeben sich oftmals die größten Erfolgsgeschichten – wenn auch manchmal an der Bar nach dem offiziellen Teil, wie Nina in dieser Episode berichtet.

Die Interdisziplinarität, die Rödl für unsere Mandaten zu einem starken Partner macht, ist es auch, die uns intern voneinander lernen und gemeinsam wachsen lässt.

Viel Spaß beim Anhören!

 

IT im Gespräch

Gehostet von Jens Hinkelmann, dem Geschäftsführer der Rödl Consulting GmbH, geht „IT im Gespräch“ weit über den klassischen Technologie-Talk hinaus. In jeder Folge sprechen wir nicht nur über die technologischen Herausforderungen und Lösungen von heute, sondern vor allem mit den Menschen hinter der Technologie und über die Geschichten, die sie zu erzählen haben.

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