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Nichtfinanzielle Informationen im Lagebericht: Begrifflichkeit und Beispiele
Dr. Christian Maier
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CPA (U.S.), Diplom-Kaufmann, Head of Accounting, Reporting & Process Advisory, Wirtschaftsprüfer
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Ab dem Geschäftsjahr 2017 müssen bestimmte Unternehmen in Deutschland und der EU aufgrund der Corporate Social Responsibility-Richtlinie (2014/95-EU) im Lagebericht eine Erklärung zu nichtfinanziellen Informationen abgeben. Für den Anwender stellt sich die Frage, was dabei eigentlich unter nichtfinanziellen Informationen zu verstehen ist?
Bezüglich des Inhalts der nichtfinanziellen Erklärung wurden in §289c (2) HGB-E bestimmte Mindestaspekte und zugehörige Angaben definiert, auf die ein Unternehmen grundsätzlich einzugehen hat (siehe hierzu Beitrag
„CSR-Richtlinie: Erweiterung der Lageberichterstattung um nichtfinanzielle Informationen”). Sie beziehen sich auf 5 Aspekte: Umwelt-, Arbeitnehmer-, und Sozialbelange sowie die Achtung der Menschenrechte und Korruptionsbekämpfung.
Eine genaue Abgrenzung nichtfinanzieller Informationen bzw. eine Definition ihrer quantitativen Darstellung als Leistungsindikator unterbleibt im Gesetz. Jedoch wird gefordert, dass es sich um wesentliche Schlüsselkennzahlen handelt, die auch zur internen Unternehmenssteuerung verwendet werden.
Für die Angaben können die Unternehmen auf nationale oder internationale Rahmenwerke (z.B. deutscher Nachhaltigkeitskodex oder Global Reporting Initiative (GRI) G4) abstellen. Sie sind entsprechend zu erklären.
Im Folgenden werden einige Beispiele für nichtfinanzielle Informationen in Anlehnung an das CSR-Richtlinie-Umsetzungsgesetz und die GRI G4 dargestellt:
| Aspekte | Beispiele für Angaben |
|---|---|
| Umweltbelange |
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| Arbeitnehmerbelange |
|
| Sozialbelange |
|
| Achtung der Menschenrechte |
|
| Bekämpfung der Korruption und Bestechung |
|
Fazit
Aufgrund der offenen Regelungen des Gesetzes besteht für Unternehmen ein erhöhter Aufwand zur Ermittlung eines angemessenen Rahmens und der für sie relevanten Angaben. Zur Erstanwendung empfiehlt es sich bereits jetzt Konzepte zur Erstellung der nichtfinanziellen Kennzahlen zu implementieren und interne Kontrollsysteme einzuführen und anzupassen.