Juliane Grimm

Associate Partner
Rechtsanwältin
Juliane Grimm ist Mitglied der Praxisgruppe Arbeitsrecht.
Schwerpunkte
  • Arbeitsrecht
  • Due Diligence
  • Transaktionsnahes Arbeitsrecht
Ausgewählte Mandate
  • Beratung und Begleitung national sowie international tätiger Unternehmen bei der formwechselnden Umwandlung in die Rechtsform der SE (Societas Europaea – Europäische Aktiengesellschaft) inklusive Vorbereitung und Durchführung des Arbeitnehmerbeteiligungsverfahrens und der Verhandlungen mit dem (international besetzten) Besonderen Verhandlungsgremium
  • Begleitung und Durchführung zahlreicher nationaler sowie internationaler Unternehmensstrukturierungen und Unternehmenstransaktionen (einschließlich Due Diligence) auf arbeitsrechtlicher Seite
  • Beratung und Begleitung vorwiegend mittelständischer Unternehmen bei umfassenden arbeitsrechtlichen Vertragsgestaltungen einschließlich der Erstellung und Anpassung von Geschäftsführer- und Vorstandsverträgen